Bedrijfshulpverlening

Training op basis van open inschrijving of op maat in uw organisatie.

Een BHV-organisatie omvat alle personen die ten aanzien van de bedrijfshulpverlening taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden hebben. De taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden van de BHV-organisatie zijn schriftelijk vastgelegd en de leden van de BHV-organisatie worden schriftelijk aangesteld. De werkgever kan zelf de BHV-taken op zich nemen, maar moet wel ten minste één werknemer aanwijzen die hem vervangt bij zijn afwezigheid. Binnen de BHV-organisatie zijn bedrijfshulpverleners aangesteld die zijn belast met minimaal de hieronder vermelde taken.

In Nederland wordt het volgen van een opleiding voor iedere bedrijfshulpverlener door de Arbeidsomstandighedenwet verplicht. Onafhankelijk waar een opleiding is gevolgd, is het voor een bedrijfshulpverlener mogelijk een vakbekwaamheidscertificaat te halen om aan te kunnen tonen dat de benodigde kennis en vaardigheden worden beheerst en de vereiste competentie is bereikt. Na het behalen van het certificaat volgen jaarlijkse herhalingscursussen om de vaardigheden op peil te houden.

Een selecte groep opleiders krijgt het Keurmerk Opleidingsinstituten Bedrijfshulpverlening. Deze keurmerkhouders verbinden zich voor langere tijd aan het NIBHV en onze hoge eisen. Daardoor weten wij nog beter welke kwaliteit deze opleiders leveren. NIBHV neemt zijn verantwoordelijkheid als kennisinstituut serieus. Als Keurmerkopleider moet je daarom voldoen aan bepaalde voorwaarden om een aanvraag in te kunnen dienen.

Opleiding-BHV.com heeft het NIBHV keurmerk

Mail: info@opleiding-bhv.com

Telefoon: 0651088216